강원대학교병원 비정규직 건강 검진센터 의사 채용 새로운 기회를 잡으세요!

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강원대학교병원 의사 직종 채용 정보

강원대학교병원에서 의사 직종에 대한 채용 공고가 발표되었습니다. 이 채용 공고는 2024년도 건강검진센터에서 일반의로 근무할 의사를 모집하는 것으로, 지원자들에게 다양한 조건이 포함되어 있습니다. 특히, 학력이나 성별 등의 제한이 없어 누구나 지원할 수 있는 기회를 제공합니다. 이 공고는 불특정 다수를 대상으로 하며, 신입과 대체인력 여부를 구분하지 않고 있습니다.

채용 조건 및 우대 사항

지원하기 위해서는 의사 면허를 보유해야 하며, 남성 지원자의 경우 병역 필 또는 면제자이어야 합니다. 또한, 채용 필수 사항으로는 임용일부터 근무가 가능해야 하며, 본원의 인사 규정에 따라 임용결격사유에 해당하지 않아야 합니다. 이 외에도 보훈대상자와 장애인 지원자에게는 우대 사항이 있으며, 해당 증명서를 제출할 필요가 있습니다. 자세한 채용 지원 방법은 [여기를 클릭하여 확인하세요](https://knuh.fairyhr.com/announcement/detail/30).


  • 모든 지원자는 의사 면허 내역을 반드시 기재해야 합니다.
  • 지원서는 블라인드 원칙에 위배되지 않도록 작성해야 합니다.
  • 서류전형에서는 자기소개서 성실성을 평가하여 합격자 선발이 이루어집니다.

면접 전형 세부 사항

서류 전형에 합격한 지원자는 면접 전형에 진출할 수 있습니다. 면접은 인성 면접과 경험 행동 면접으로 구성되며, 조직 적합성, 직무 능력 등을 평가합니다. 면접 방식은 다대다 또는 다대일 형식으로 진행되며, 평가 항목은 각 20점씩 부여되어 총 100점 만점으로 측정됩니다. 평가의 최저 기준은 0점이며, 최종 합격자는 전체 평가위원의 점수 평균에 가점을 더한 순위로 선발됩니다.

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합격자 등록 및 임용 안내

최종 합격자는 임용후보자로 등록되며, 필요한 서류에 대한 안내가 제공됩니다. 예비 합격자 운영에 관한 사항은 강원대학교병원의 채용 규정에 따르게 됩니다. 또한, 면접 전형 진행 시의 공정성을 유지하기 위해 면접위원의 제척 및 기피 사유를 발굴하여 적절히 대처합니다. 지원자들은 모든 과정에서 투명성과 공정성을 확인해야 합니다.

가산 항목 세부 정보

보훈: 5% 또는 10% 가점 부여 장애인: 5% 가점 부여 중복 가점 적용: 가장 높은 가점 하나만 적용

가산 항목은 보훈 및 장애인 관련 사항으로, 각각의 조건을 엄격히 준수해야 합니다. 보훈 관련 증명서는 반드시 제출해야 하며, 장애인 인증서도 필요합니다. 불합격자는 가점 적용을 받지 않으며, 전형 과정에서 과락이 발생한 경우 가점을 부여하지 않습니다. 따라서 지원자들은 필요 요건을 정확히 파악하고 충족해야 성공적인 채용이 가능합니다.

근무 지역 정보

채용된 지원자들은 강원도 내의 강원대학교병원에서 근무하게 됩니다. 이 지역에서 취업을 원하시는 지원자들은 해당 지역의 문화와 환경을 충분히 이해하고 준비하는 것이 중요합니다. 강원대학교병원은 지역 내 보건 의료 서비스를 제공하며, 지원자들은 지역 사회에 기여할 수 있는 기회를 얻을 수 있습니다. 지원하실 분들은 각 과의 특성과 요구 사항을 면밀히 분석하여 준비하시면 좋겠습니다.

강원대학교병원 채용 공고 FAQ

질문 1. 이 채용공고에 응시하기 위한 자격 요건은 무엇인가요?

응시하기 위한 자격 요건은 다음과 같습니다: 성별, 연령, 학력 제한 없음, 남성은 병역 필 또는 면제자, 의사 면허 보유자, 임용일부터 근무가 가능한 자이어야 합니다. 또한 본원 인사규정 제22조의 임용결격사유에 해당하지 않아야 합니다.

질문 2. 면접전형은 어떻게 진행되나요?

서류전형 합격자에 한하여 면접 일정 및 장소가 개별 안내됩니다. 면접은 인성면접 또는 경험행동면접으로 진행되며, 다대다 또는 다대일 방식으로 조직적합성, 직무능력 등을 평가합니다.

질문 3. 가산점은 어떻게 부여되나요?

가산점은 보훈 및 장애인 가산 항목에 따라 부여됩니다. 보훈 대상자는 전형 만점의 5% 또는 10%가 적용되며, 장애인은 전형 만점의 5%가 부여됩니다. 가산점이 중복될 경우 가장 높은 가점 하나만 적용됩니다.

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